Nieuwsbrief maart – Speciale en feestelijke dag, hogere km vergoeding, belastingschuld en ouderschapsverlof

In deze nieuwsbrief: Een speciale en feestelijke dag Roep om hogere onbelaste kilometervergoeding Openstaande belastingschuld loopt op naar € 20 miljard Juiste verwerking nabetaling in aangifte loonheffingen Uitkering ouderschapsverlof van 50% naar 70% dagloon

Positieve werknemer verplichten om te werken groot risico

Ook al zijn de coronamaatregelen zo goed als opgeheven, het advies is nog steeds: bij klachten thuisblijven en bij besmetting in quarantaine. Sommige werkgevers in de zorg vragen besmette werknemers toch te komen werken. Werkgevers nemen daarmee wel een groot risico. Door het opheffen van de meeste coronamaatregelen, en dus ook van het advies om […]

Nieuwsbrief februari – Even voorstellen, verzuimbonus, long covid en WIA en meer..

In deze nieuwsbrief: Even voorstellen – Jonathan te Winkel Is een verzuimbonus voor werknemers een slimme zet? Op tijd aan de slag met voorlopige aanslag VPB! Ook werknemer met Long COVID kan WIA-uitkering krijgen; Contractloon in aangifte loonheffingen invullen: hoe zit het precies?

Nieuwsbrief januari – Nieuwe collega’s, mentale klachten en groen, verhuiskosten en meer..

In deze nieuwsbrief: Nieuwe collega’s; Minder mentale klachten door vergroening werkplek; Het onbelast vergoeden van verhuiskosten van werknemers; Let op bij thuiswerkvergoeding en vast klantbezoek: Einde ondernemersportaal ‘Digitaal aangeven ondernemers.

Aandacht nodig voor deadline subsidievaststelling NOW

Werkgevers die een tegemoetkoming in de loonkosten krijgen via de NOW, doen twee keer een aanvraag bij UWV: eerst voor een voorschot en later voor de definitieve subsidievaststelling. In de data voor de tweede aanvraag is de laatste tijd het één en ander gewijzigd. Een werkgever die in de coronacrisis veel omzetverlies lijdt, kan de schade […]

Nieuwsbrief december – E-mail voldoende? Onbelaste reiskostenvergoeding, belastingtarieven 22 en overzicht personeelsmaatregelen

In deze nieuwsbrief: Kerstgroet van onze collega’s; Aangetekende brief of is e-mail ook genoeg?; Nieuw kabinet wil hogere onbelaste reiskostenvergoeding; Belastingtarieven 2022 zijn definitief; Coronasteun opnieuw verlengd tot en met maart 2022; Regeerakkoord 2021: overzicht personeelsmaatregelen.

Nieuwsbrief november – AOW leeftijd, onwerkbaarweer, leasefiets en reiskosten en TLV

Payroll consultant

In deze nieuwsbrief: Even voorstellen – Diana Driessen; AOW-leeftijd naar 66 jaar en zeven maanden in 2022; Regeling onwerkbaar weer; Kunnen wij een leasefiets ter beschikking stellen én een ov-abonnement vergoeden?; Toch nieuwe brede coronasteun: TVL-loket gaat weer open.

Nieuwsbrief oktober – Vrijstelling thuiswerken, investeren in ICT, energierekening verzacht, betaald ouderschapsverlof en andere zaken

In deze nieuwsbrief: Gerichte vrijstelling thuiswerkkosten; Advieskantoren investeerden in 2020 vooral in ICT; Hoge energierekening mkb fiscaal verzacht; Nieuw platform gaat toezien op digitale activiteiten; Eerste kamer stemt voor betaald ouderschapsverlof; Even voorstellen – Lean Rougoor.

Gerichte vrijstelling thuiswerkkosten – antwoord op vragen Belastingplan 2022

thuiswerken

Staatssecretaris Vijlbrief van Financiën beantwoordt Kamervragen over de gerichte vrijstelling thuiswerkkosten, onderdeel van het Belastingplan 2022. Allereerst wordt gevraagd naar de opbouw en de indexatie van het bedrag van de gerichte vrijstelling voor thuiswerken van € 2 per thuiswerkdag. Het Nibud heeft het richtbedrag van € 2, op basis van gemiddelde thuiswerkkosten opgebouwd zoals weergegeven […]

Nieuwsbrief september – Nieuwe website, Prinsjesdag, zorgverlof, hogere terugkeerpremie en meer..

In deze nieuwsbrief: Nieuwe website; Waar gaan de miljarden naartoe op Prinsjesdag? Zorgverlof weigeren mag niet zomaar; Hogere terugkeerpremie ZW verschoven naar 2024; Verslaafde werknemer ondersteunen met goed arbobeleid; Gerechtshof zet mes in huurkorting om corona.

Deze website maakt gebruik van cookies.