Actueel

Voor het overtreden van de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag heeft een schoonmaakbedrijf van de Inspectie SZW een boete gekregen van € 230.000. De boete wordt opgelegd, omdat het schoonmaakbedrijf de door 22 werknemers gewerkte uren niet inzichtelijk kon maken, waardoor niet kon worden vastgesteld of zij voldoende loon en vakantiebijslag ontvingen. Wat was er aan de […]

Werkende ouders die gebruik maken van peuterspeelzalen hebben vanaf 2018 ook recht op kinderopvangtoeslag, zoals die nu al geldt voor de kinderopvang. De Tweede Kamer heeft ingestemd met het wetsvoorstel Innovatie en Kwaliteit Kinderopvang en het wetsvoorstel Harmonisatie Kinderopvang en Peuterspeelzaalwerk. Het belangrijkste doel van de nieuwe wetten is dat in de toekomst iedereen terecht kan bij […]

Voor het volgen van een opleiding in een kansberoep kan subsidie worden aangevraagd in de vorm van een scholingsvoucher van € 2.500. Deze voucher geldt niet alleen voor mensen met een WW- of IOW-uitkering. Ook werkenden en zelfstandigen kunnen in aanmerking komen voor deze opleidingsstimulans. Kansberoep Een kansberoep is een beroep waarbij de kans op […]

Met trots mogen wij communiceren dat wij een partnerovereenkomst zijn aangegaan met Raet, marktleider HR-dienstverlening in Nederland. Wij zijn nu 1 van de 4 gecertificeerde Raet-partners in Nederland. Hier zijn we onwijs trots op. We wensen onze collega’s heel veel succes!

Het kan zijn dat u fouten hebt gemaakt in de werknemersgegevens van uw aangiften loonheffingen over het 1e halfjaar van 2017. In de Toelichting foutmeldingen werknemersgegevens bij de aangifte loonheffingen 2017 (1e halfjaar) vindt u een uitleg bij de foutmeldingen die u krijgt over de maanden januari tot en met juni of de periode 1 tot […]

Wat zijn de wijzigingen sinds invoering van de Wet beperking ziekteverzuim en arbeidsongeschiktheid vangnetters (Wet bezava) bij werknemers die ziek uit dienst gaan? Hoe zit het met het aantal eigenrisicodragers en wat gaat (niet) goed? De Wet beza is op 1 januari 2013 ingevoerd. Doel van deze wet is het beroep op de Ziektewet en […]

Een jaar na het in werking treden van de wet Meldplicht Datalekken zegt 41 procent van de Nederlandse organisaties geen (tijdige) melding te maken van dataverlies. Dat blijkt uit onderzoek naar de Meldplicht Datalekken in de praktijk bij 300 werkgevers met 30 of meer werknemers in opdracht van Kaspersky Lab. Belangrijkste redenen om niet te melden zijn onduidelijkheid over de […]

Het begin van het nieuwe jaar is het moment om het voorgaande boekjaar af te sluiten. Het bezoek van de accountant zorgt voor extra druk. Daarnaast zegt senior consultant Robbin Warmerdam dat de jaarafsluiting de afgelopen jaren complexer is geworden voor zorginstellingen. ‘Met de transitie van zorggelden naar de verzekeraars en de gemeenten, zijn er […]

Het jaar 2016 is voorbij en 2017 is al weer vol aan de gang. Bij de aangifte loonheffingen januari 2017 moet u echter nog even terugkijken naar 2016 en voor de WKR de balans opmaken. Heeft u uw vrije ruimte overschreden, dan moet u afrekenen met de Belastingdienst. Afrekening 2016 bij aangifte januari 2017 Bij […]

Voor eind februari 2017 moet u de eindheffing van de WKR hebben berekend en betaald. Heeft u meerdere bv’s, dan kan het zo zijn dat u in de ene bv vrije ruimte te kort heeft, terwijl u in de andere bv ruimte over heeft. Met de concernregeling kunt u dan onder voorwaarden een collectieve vrije […]